Päivitetty: maaliskuu 2026 · 3 min lukuaika
👥 HR & Rekrytointi

Palkka: HR-päällikkö (2026)

HR-päällikkö ansaitsee Suomessa 3 500–7 000 €/kk bruttona kuukaudessa. Aloittelevana palkkasi on noin 3 500–4 200 €/kk, ja kokeneena ammattilaisena voit yltää jopa 5 500–7 000 €/kk tasolle. Palkkaan vaikuttavat erityisesti kokemus, sijainti, työnantaja ja erikoistuminen.

\uD83D\uDCCA Palkkayhteenveto

HR-päällikkö: palkka kokemustason mukaan

Alla on yhteenveto ammatin hr-päällikkö palkkauksesta Suomessa kokemustason mukaan. Luvut ovat bruttokuukausipalkkoja, eivätkä sisällä lomarahaa (yleensä 50 % kuukausipalkasta), tulospalkkioita tai luontoisetuja. Pääkaupunkiseudulla palkat ovat tyypillisesti 10–15 % korkeammat kuin muualla maassa.

Aloittelija0–2 vuotta
3 500 €4 200 €
Keskitaso2–5 vuotta
4 200 €5 500 €
Seniori5+ vuotta
5 500 €7 000 €
\uD83D\uDCC5 Vuosipalkka

HR-päällikkö: vuosipalkka laskettuna

Bruttovuosipalkkasi koostuu 12 kuukausipalkasta sekä lomarahasta (yleensä 50 % kuukausipalkasta). Osa työnantajista maksaa lomarahan kuukausittain, toiset kertasummana kesäkuussa. Mahdolliset bonukset ja tulospalkkiot eivät sisälly näihin lukuihin.

12 × kuukausipalkka50 400 €66 000 €
+ lomaraha (n. 4 %)2 016 €2 640 €
Bruttovuosipalkka52 500 €68 750 €
\uD83C\uDFAF Palkkatekijät

Mikä määrittää palkkasi ammattinimikkeellä hr-päällikkö?

Tarkka palkkasi riippuu muustakin kuin pelkästä tehtävänimikkeestä. Nämä neljä tekijää selittävät, miksi kaksi saman kokemuksen omaavaa ammatin hr-päällikkö edustajaa voivat tienata hyvin eri summia. Tunne markkina-arvosi ja hyödynnä tietoa seuraavassa neuvottelussasi.

🏢
Yrityksen koko ja toimiala

HR-päällikkö palkka nousee yrityksen koon myötä. Suuryrityksissä HR-tehtävät ovat erikoistuneempia ja palkka korkeampi. Teknologia- ja finanssiala maksavat HR-ammattilaisille parhaiten.

📍
Sijainti

Pääkaupunkiseudulla HR-alan palkat ovat 10–15 % korkeammat kuin muualla Suomessa. Suurin osa suuryritysten HR-osastoista sijaitsee Helsingissä.

🎓
Koulutus ja sertifioinnit

Kauppatieteiden tai kasvatustieteiden maisterin tutkinto ja HR-sertifioinnit (esim. CIPD, SHRM) nostavat palkkaa. Työoikeuteen tai palkka-asioihin erikoistuminen on arvostettua.

📊
HR-analytiikka ja digitaalisuus

HR-järjestelmien (SAP SuccessFactors, Workday, Sympa) hallinta ja HR-analytiikkaosaaminen ovat kasvavia palkkatekijöitä. Datavetoinen henkilöstöjohtaminen on yhä kysytympää.

⚖️ Vertailu

HR-päällikkö vs. muut hr & rekrytointi-tehtävät

Miten ammatin hr-päällikkö palkka vertautuu vastaaviin tehtäviin samalla toimialalla? Alla oleva taulukko näyttää palkkajakaumat kokemustason mukaan, jotta voit arvioida asemasi suhteessa lähiammatteihin.

TehtäväAloittelijaKeskitasoSeniori
HR-päällikkö3 500 €4 200 €4 200 €5 500 €5 500 €7 000 €
Henkilöstöpäällikkö3 500 €4 200 €4 200 €5 500 €5 500 €7 000 €
Palkka-asiantuntija3 000 €3 500 €3 500 €4 300 €4 300 €5 200 €
HR-asiantuntija2 800 €3 400 €3 400 €4 200 €4 200 €5 200 €
Rekrytoija2 700 €3 300 €3 300 €4 200 €4 200 €5 200 €
Henkilöstöhallinnon asiantuntija2 800 €3 400 €3 400 €4 200 €4 200 €5 200 €
Henkilöstöpalveluasiantuntija2 600 €3 200 €3 200 €4 000 €4 000 €4 800 €
\u2753 Usein kysytyt kysymykset

UKK: HR-päällikkö palkka

Yleisimmät kysymykset ammatin hr-päällikkö palkasta vuonna 2026, mukaan lukien laskelmat ja vertailut.

HR-päällikkö ansaitsee Suomessa keskimäärin 3 500–7 000 €/kk bruttona riippuen kokemuksesta, sijainnista ja työnantajasta. Aloitteleva hr-päällikkö ansaitsee noin 3 500–4 200 €/kk, kun taas kokenut ammattilainen voi yltää 5 500–7 000 €/kk tasolle.

Aloittelevan hr-päällikkön palkka on Suomessa tyypillisesti 3 500–4 200 €/kk bruttona kuukaudessa. Pääkaupunkiseudulla palkka on yleensä hieman korkeampi kuin muualla Suomessa.

Kokemus vaikuttaa merkittävästi palkkatasoon. Aloittava hr-päällikkö ansaitsee noin 3 500–4 200 €/kk, keskitason ammattilainen 4 200–5 500 €/kk ja kokenut hr-päällikkö 5 500–7 000 €/kk. Erikoisosaaminen ja johtamisvastuu voivat nostaa palkkaa entisestään.

Kyllä, pääkaupunkiseudulla (Helsinki, Espoo, Vantaa) hr-päällikkö ansaitsee tyypillisesti 10–15 % enemmän kuin muualla Suomessa. Toisaalta myös elinkustannukset ovat pääkaupunkiseudulla korkeammat, mikä tasoittaa eroa.

HR-alan palkkakehitys on positiivinen, erityisesti HR-analytiikan, työnantajabrändin ja employee experience -osaamisessa. Digitalisaatio ja tekoälyn hyödyntäminen HR-prosesseissa tuovat uusia osaamisvaatimuksia ja korkeampia palkkoja.

\uD83D\uDD0D Metodologia

Lähteet & vastuuvapauslauseke

Läpinäkyvyys datamme suhteen on tärkeää. Tämän sivun palkkatiedot on koottu useista julkisista lähteistä ja validoitu tekoälyanalyysillä. Alla tarkat lähteet ja varaumat.

Valmis seuraavaan askeleeseen ammattissa hr-päällikkö?

Yhdistä palkkadata vahvaan CV:hen.